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REFORMAS DOS SERVIÇOS DE SAÚDE: UM OLHAR SOBRE O HOSPITAL PÚBLICO REGIONAL DE BETIM
Silva, Ana Lúcia Abrahão da | Posted on: 1999
Abstract
Esta pesquisa tem por objetivo identificar as inovações no campo gerencial e assistencial ocorridas no Hospital Público Regional de Betim, a partir da implantação da proposta de "gestão democrática do trabalho em equipe". Foi desenvolvida, na forma de estudo de caso, sendo analisada a experiência e as estratégias utilizadas para a implantação do modelo. O modelo de gestão democrática do trabalho em equipe apresenta importantes contribuições para a gestão de unidades de saúde, embora não dê conta de situações relativas às especificidades destas organizações. As principais contribuições do modelo proposto por Gastão Wagner são: introdução de uma dinâmica de gestão colegiada; ênfase na descentralização interna, com incentivo à comunicação lateral; organograma horizontalizado; ênfase na articulação do modo de assistir e gerenciar; modo de trabalho centrado em equipe, com a participação da supervisão matricial. Os resultados levantados revelam que a implantação do modelo gerencial, alicerçado no colegiado consegui imprimir importantes mudanças na dinâmica organizacional, tanto no âmbito da assistência, como na forma de gerir a unidade, dentre as quais destacamos: descentralização e autonomia das unidades de produção; gestão colegiada, possibilitando a explicitação dos conflitos internos à organização e aumento da integração entre os diversos setores do hospital.
[Texto sem Formatação]
Document type
Dissertação
Source
SILVA, Ana Lúcia Abrahão da. Reformas dos serviços de Saúde: um olhar sobre o Hospital Público Regional de Betim. 1999. 178 f. Dissertação (Mestrado em Saúde Coletiva) - Programa de pós-graduação em Saúde Coletiva, Faculdade de Ciências Médicas, Universidade Estadual de Campinas, Campinas, 1999.
Subject(s)
Administradores de Hospitais
Administração em Saúde
Saúde Pública
Hospitais
Administração em Saúde Pública
Administração em Saúde
Administração de Serviços de Saúde
 
URI
http://app.uff.br/riuff/handle/1/25204
License Term
CC-BY-SA
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