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Title: Os valores envolvidos no trabalho: uma pesquisa com servidores do INSS da região Sul Fluminense
Authors: Silva, Elizangela Aparecida da
metadata.dc.contributor.advisor: Borges, Maria Elisa Siqueira
metadata.dc.contributor.members: Christo, Cirlene de Souza
Leite, Ana Paula Todaro Taveira
Issue Date: 2016
Publisher: Universidade Federal Fluminense
Abstract: Esta monografia, ao enfatizar o ponto de vista da atividade no trabalho de servidores de uma Agência da Previdência Social, localizada na Região Sul Fluminense do Estado do Rio de Janeiro, faz uma discussão acerca da tensão entre valores do polo mercantil – que visam o lucro – e valores do polo político – relativos ao bem comum – envolvidos no trabalho, assim como a gestão que cada trabalhador faz de sua atividade cotidiana realiza a dialética entre estes dois polos. A partir da articulação teórico-metodológica de conceitos da Ergonomia da Atividade, da Ergologia e da concepção de saúde de Georges Canguilhem, foi realizada uma pesquisa baseada em dois princípios: a atividade é o elemento central que organiza e estrutura os componentes de cada situação de trabalho; e a cooperação entre pesquisadores e trabalhadores é elemento fundamental para a construção de conhecimentos relativos ao trabalho. Dessa forma, busca-se analisar as complexas relações entre condição, conteúdo, organização do trabalho, e a saúde dos trabalhadores, aprofundando a discussão sobre o constante debate de normas e valores que estão sempre renovando a atividade.
metadata.dc.description.abstractother: This monograph, to emphasize the point of view of activity in the work of servers of a Social Security Agency located in the South Fluminense region of the State of Rio de Janeiro, does a discussion about the tension between the mercantile pole values - for-profit - and values of the political pole - concerning the common good - involved in the work, and how management that each worker makes his daily activity realize the dialectic between these two poles. From the theoretical-methodological articulation of concepts of Activity Ergonomics, of Ergologie and the conception of health of Georges Canguilhem, a research based in two principles was conducted: the activity is the central element that organizes and structures the components of each situation job; and cooperation between researchers and workers is fundamental to the construction of knowledge about the work. Thus, it seeks to analyze the complex relationships between condition, content, work organization, and the health of workers, deepening the discussion on the constant debate of norms and values that are always renovating the activity.
URI: https://app.uff.br/riuff/handle/1/6780
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